Er is geen gewaarborgd loon voorzien in de Arbeidsovereenkomstenwet voor de werkman wiens overeenkomst geschorst is wegens slecht weer. Wel kan de werkman, als hij aan de voorwaarden van de werkloosheidsreglementering voldoet, aanspraak maken op werkloosheidsuitkeringen in de regeling van de tijdelijke werkloosheid.
Sinds 1 januari 2012 heeft de werkman wiens arbeidsovereenkomst geschorst is wegens slecht weer ook recht op een supplement bovenop de werkloosheidsuitkeringen voor elke dag waarop hij door die technische stoornis niet heeft kunnen werken. Het minimumbedrag van dit supplement wordt bepaald op twee euro per dag waarop hij niet heeft kunnen werken. Dit supplement moet betaald worden door de werkgever, tenzij de betaling ervan ten laste gelegd wordt van een Fonds voor bestaanszekerheid via een algemeen verbindend verklaarde cao. [685]